ARTIGO DO CONSULTOR ROBERTO VILELA

Na reunião de amigos, no happy hour da empresa ou naquele encontro no supermercado. Você deve ter notado que para a maioria das pessoas 2016 foi o ano em que correr – para alcançar as metas, deixar as coisas em dia, garantir o emprego e o faturamento do fim do mês – foi a realidade de quase todos nós. Basta uma conversa (rápida, porque a checklist  é grande) com um conhecido para ver que o ritmo acelerou ainda mais nestes últimos 12 meses.

A crise econômica, a instabilidade política brasileira, a falta de oportunidades de emprego, o chefe querendo dobrar as metas – que já eram heroicas. Se você passou 2016 com a impressão de que não daria conta de fazer tudo o que precisava, saiba que está no mesmo barco que grande parte dos brasileiros. Este foi, definitivamente, o ano em que correr deixou de ser sinônimo de esporte.

Eu sou atleta amador e a corrida está presente na minha rotina de duas formas: no esporte e nas palestras em que contrasto o que vivencio nas pistas com o dia a dia dos negócios. O fato é que, com os cortes de custos, equipe e faturamentos cada vez mais presentes, encontrar o ponto de equilíbrio na profissão foi um desafio gigantesco para profissionais de diferentes áreas.

Agora é hora de curtir alguns dias de descanso e já se preparar para 2017, ano em que boa parte dos gestores e colaboradores esperam um pouco mais de estabilidade e menos corre corre. O fato, no entanto, é que quem correu em 2016 também valorizou o passe: teve que fazer um esforço extra para chegar à linha de chegada mas demostrou persistência e resiliência diante dos desafios econômicos. Mostrou para as empresas que é um profissional que vale medalha de ouro.

Se você também passou 2016 na correria – e não estou falando do esporte – tenha certeza: você pertence a um grupo privilegiado de pessoas que pode continuar pagando suas contas e que teve a oportunidade profissional de crescer e se estabelecer. E isso é apenas para os mais fortes e resistentes.

 

 

Roberto Vilela é consultor da Mega Empresarial.

 

 

Milton Paes

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