COLUNA DO PROFESSOR SERGIO MIORIN

No
século XXI, as exigências do mercado junto a executivos é cada vez mais
agressiva. Para que o profissional tenha uma performance diferenciada no
mercado, ele necessita de competências como: aprender a conhecer, aprender a
ser, aprender a conviver e aprender a fazer, assim, suas dificuldades serão
menores.

O
Coaching Clinic é o melhor curso para
desenvolver a Liderança e Gerência Coach. Desenvolvido pela Corporate Coach U, que é referência
mundial em Coaching Corporativo, tem mais de 50.000 gestores e líderes
treinados em 10 línguas.

Como
funciona? O Coaching Clinic é um programa prático,
para aqueles executivos – presidentes, diretores, gerentes, gestores de
recursos humanos e coaches – que querem ter um modelo de coaching realmente
testado como uma alavanca para desenvolvimento de pessoas. Traz um modelo
completo e prático desenvolvido para ser implementado imediatamente pelos
executivos ou coaches da organização.

O que se pretende? Promover inovação e acelerar resultados, desenvolver
e reter recursos humanos estratégicos,
alavancar a comunicação e eficácia das
equipes na Organização e
aumentar
o comprometimento com metas pessoais, profissionais e organizacionais.

Quais os benefícios? Através deste
programa indivíduos e organizações têm descoberto um poderoso processo para gerenciamento e liderança, experienciado
e praticado o “estado da arte” das ferramentas de coaching, aprendido o
processo que integra a abordagem-coach a sua liderança, aplicado o que
aprenderam na liderança de pessoas no trabalho e posicionado a organização para
o rápido crescimento.

           

O programa The Coaching Clinic tem sido realizado em empresas no mundo todo
por coaches-facilitadores treinados e licenciados pela Corporate Coach U e tem a reputação de ser o treinamento mais
completo das competências críticas de coaching para a liderança. Este programa vem gerando rápida alavancagem da liderança nas
organizações onde foi aplicado.

Algumas
organizações no Brasil que
utilizam The Coaching Clinic no
desenvolvimento de seus líderes: American
Express, AT&T, Bank of America, Bank One, Coca-Cola, DaimlerChrysler do
Brasil Ltda., Dupont, EDS, ELEB Embraer Liebherr, Embratel, FEDEX – Federal
Express Corporation;
IBM, Petrobras, Recall do
Brasil, Shell Chemical, Toyota Motor, TRW, entre outras.

Sergio Henrique Miorin é Graduado em
Engenharia Elétrica modalidade em Eletrônica pela USF – Universidade São
Francisco, Pós-Graduado Especialista em Engenharia de Redes e Sistemas de
Telecomunicações pelo INATEL – Instituto Nacional de Telecomunicações,
Pós-Graduado Especialista MBA em
Gestão Empresarial pela FGV – Fundação Getúlio Vargas e mestrando em Educação
pela Unisal. É Diretor Geral da SM – Consultoria, Treinamentos e Palestras,
colunista no Jornal de Valinhos, consultor de empresas e leciona em
instituições de ensino, em cursos técnicos, graduação, pós-graduação
especialização e pós-graduação especialização MBA como: IBE/FGV, Unisal, FAJ e
Anhanguera. Contatos: www.smconsultoriaempresarial.com.br – [email protected]