Panorama de Negócios
A Kemin do Brasil contratou o jovem Felipe Villar, que participou da primeira edição de seu Programa de Novos Talentos, ocorrido no segundo semestre de 2016. O objetivo do programa é encontrar jovens com sede pelo conhecimento, compromissadas com o futuro e em busca do caminho para o sucesso.
Em sua primeira edição, o programa já teve uma adesão inesperada, pois contou com 400 inscritos, 12 pré-finalistas e dois finalistas, Anna Zeppini e Felipe Villar, que conheceram quinze departamentos da empresa, em três unidades de negócio, totalizando 100 dias e mais de 400 horas de dedicação. Após toda essa imersão na Kemin, os dois vencedores do programa apresentaram um projeto e Felipe foi convidado a fazer parte da equipe de Customer Service da empresa. “Queremos inspirar os jovens a realizarem seus sonhos, a mostrarem o melhor de si, ajuda-los a conquistar uma carreira e fazer de tudo para que vivam em um mundo melhor. Eu amo e deposito minha confiança em jovens como a Anna e o Felipe, que querem e buscam fazer a diferença. Que deixaram de ser crianças e já são adultos com visão para o futuro, que desejam encarar e mudar o mundo. Quando criei o projeto, sinceramente, não achei que seria tão bom quanto foi. De verdade, me surpreendeu!”, revela Caio Fernandes, Sênior Marketing Specialist e criador do projeto.
Para a Kemin, a produção completa chegou a aproximadamente 10 meses de trabalho, desde a concepção do projeto, seu planejamento, as visitas nas diversas escolas da região, a escolha dos dois talentos, até a apresentação do projeto final. Todo o programa define bem o pensamento da empresa, buscando inspirar jovens a realizarem sonhos, mostrar o melhor de cada um e buscando sempre o bem comum. “Abrimos as portas da empresa para receber uma nova geração que veio repleta de curiosidade e vontade de saber como é nosso dia-a-dia, como trabalhamos, o que fazemos. Os que passaram aqui deixaram suas marcas de competência, de vontade de aprender, de busca por um novo conhecimento, sem medo de entrar de cabeça em um novo desafio. Fizeram a diferença entre nós e acreditamos que eles também levam um pouco da Kemin, uma multinacional com mais de 50 anos de experiência global”, revela José Piccolotto, Presidente para a América do Sul da Kemin.
A próxima edição acontece em 2017, e todos os detalhes deste projeto podem ser vistos no site: www.mudaromundojuntos.com.br
Fundada em 1961, a Kemin Industries Inc. oferece soluções de nutrição e saúde para as indústrias de Produção Animal, de Ingredientes de Alimentos, Alimentos para Pets, Saúde Humana e Indústria Farmacêutica.
A companhia conta com plantas industriais em 8 países (Bélgica, Brasil, Itália, China, Índia, Cingapura, África do Sul e Estados Unidos) e faz negócios em mais de 90 países. Ao todo, a empresa soma mais de 2 mil colaboradores em todo o mundo e, em virtude de sua expertise, detém 200 patentes.
No Brasil, a Kemin possui fábricas em Indaiatuba (SP), Chapecó e Vargeão (SC), onde trabalham mais de cem funcionários.
A Kemin trabalha para melhorar a vida das pessoas e a produtividade do campo . Estima-se que seus produtos voltados à segurança alimentar e saúde humana e animal alcancem metade da população do mundo até 2018. Para tanto, a empresa investe fortemente em pesquisa e desenvolvimento, para que novos produtos e tecnologias permitam atingir esta marca.
Foto: Os finalistas Felipe Villar e Anna Zeppini fo programa Novos Talentos da Kemin do Brasil.
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